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Vom Lift-and-Shift zur Kostenexplosion

Typische Fehler bei der Cloudmigration

Die Migra­ti­on in die Cloud ver­spricht Fle­xi­bi­li­tät, Ska­lier­bar­keit und Kos­ten­ef­fi­zi­enz. Doch vie­le Unter­neh­men erle­ben nach dem Umzug eine böse Über­ra­schung: Die erhoff­ten Ein­spa­run­gen blei­ben aus, statt­des­sen stei­gen die Kos­ten uner­war­tet an. In die­sem Arti­kel beleuch­ten wir typi­sche Feh­ler bei der Cloud­mi­gra­ti­on, die zu sol­chen Kos­ten­ex­plo­sio­nen füh­ren, und zei­gen auf, wie man sie ver­mei­den kann.

Unzureichende Planung und Bewertung

Ein häu­fi­ger Feh­ler ist die unzu­rei­chen­de Pla­nung vor der Migra­ti­on. Ohne eine gründ­li­che Ana­ly­se der bestehen­den IT-Infra­struk­tur, Anwen­dun­gen und Daten kön­nen unvor­her­ge­se­he­ne Pro­ble­me auf­tre­ten. Laut TechT­ar­get gehen bis zu 75 % der Cloud-Migra­ti­ons­pro­jek­te über das Bud­get hin­aus, oft auf­grund feh­len­der Vor­be­rei­tung .Infor­ma +

Emp­feh­lung: Füh­ren Sie eine umfas­sen­de Bestands­auf­nah­me durch, inklu­si­ve Infra­struk­tur, Anwen­dun­gen, Daten­ab­hän­gig­kei­ten und Sicher­heits­an­for­de­run­gen. Nut­zen Sie auto­ma­ti­sier­te Tools zur Erken­nung von Abhän­gig­kei­ten und pla­nen Sie Pilot­mi­gra­tio­nen, um Risi­ken zu mini­mie­ren.

Versteckte und eskalierende Kosten

Die Cloud bie­tet ein Pay-as-you-go-Modell, das auf den ers­ten Blick kos­ten­ef­fi­zi­ent erscheint. Doch ohne genaue Kennt­nis der Preis­struk­tu­ren kön­nen ver­steck­te Kos­ten ent­ste­hen. Bei­spiels­wei­se kön­nen Daten­über­tra­gungs­kos­ten (Egress Fees) bis zu 27 % des Cloud-Bud­gets aus­ma­chen .

Emp­feh­lung: Ana­ly­sie­ren Sie die Preis­struk­tu­ren der Cloud-Anbie­ter genau. Berück­sich­ti­gen Sie dabei nicht nur die offen­sicht­li­chen Kos­ten für Rechen­leis­tung und Spei­cher, son­dern auch Gebüh­ren für Daten­über­tra­gun­gen, spe­zi­el­le Spei­cher­klas­sen und zusätz­li­che Ser­vices.

 

Lift-and-Shift: Durch einfaches Bewegen von A nach B ist es nicht getan.

Fehlende oder unzureichende Anwendungseinschätzung

Nicht alle Anwen­dun­gen sind für eine direk­te Migra­ti­on in die Cloud geeig­net. Ein “Lift-and-Shift”-Ansatz, bei dem Anwen­dun­gen ohne Anpas­sung migriert wer­den, kann zu inef­fi­zi­en­ter Res­sour­cen­nut­zung und höhe­ren Betriebs­kos­ten füh­ren .For­bes

Emp­feh­lung: Bewer­ten Sie jede Anwen­dung indi­vi­du­ell hin­sicht­lich ihrer Cloud-Taug­lich­keit. Über­le­gen Sie, ob eine Re-Archi­tek­tur oder der Ein­satz von SaaS-Alter­na­ti­ven sinn­vol­ler ist.

Überprovisionierung von Ressourcen

Aus Angst vor Leis­tungs­eng­päs­sen nei­gen vie­le Unter­neh­men dazu, mehr Res­sour­cen zu buchen als nötig. Dies führt zu unnö­ti­gen Kos­ten. Ein Bei­spiel: Ein Unter­neh­men migrier­te sei­ne Sys­te­me in die Cloud und stell­te fest, dass die gebuch­ten Res­sour­cen weit über dem tat­säch­li­chen Bedarf lagen, was zu erheb­li­chen Mehr­kos­ten führ­te .

Emp­feh­lung: Nut­zen Sie Moni­to­ring-Tools, um den tat­säch­li­chen Res­sour­cen­be­darf zu ermit­teln, und pas­sen Sie die gebuch­ten Res­sour­cen ent­spre­chend an. Erwä­gen Sie den Ein­satz von Auto-Sca­ling, um Res­sour­cen dyna­misch anzu­pas­sen.

Vernachlässigung von Abhängigkeiten zwischen Anwendungen

Anwen­dun­gen sind oft mit­ein­an­der ver­knüpft. Wird eine Anwen­dung ohne Berück­sich­ti­gung ihrer Abhän­gig­kei­ten migriert, kann es zu Leis­tungs­pro­ble­men oder Aus­fäl­len kom­men. Ein Bei­spiel: Ein Gesund­heits­dienst­leis­ter migrier­te sein Pati­en­ten­da­ten­ma­nage­ment­sys­tem, ohne die Abhän­gig­keit zum Abrech­nungs­sys­tem zu berück­sich­ti­gen, was zu erheb­li­chen Betriebs­stö­run­gen führ­te.

Emp­feh­lung: Füh­ren Sie eine gründ­li­che Ana­ly­se der Anwen­dungs­ab­hän­gig­kei­ten durch und pla­nen Sie die Migra­ti­on ent­spre­chend, um Unter­bre­chun­gen zu ver­mei­den.

Unzureichende Schulung und Change Management

Die Ein­füh­rung neu­er Tech­no­lo­gien erfor­dert oft neue Kom­pe­ten­zen. Ohne ange­mes­se­ne Schu­lung kön­nen Mit­ar­bei­ter Schwie­rig­kei­ten haben, die neu­en Sys­te­me effek­tiv zu nut­zen, was zu Pro­duk­ti­vi­täts­ein­bu­ßen und erhöh­tem Sup­port­be­darf führt .

Emp­feh­lung: Inves­tie­ren Sie in umfas­sen­de Schu­lungs­pro­gram­me und ein effek­ti­ves Chan­ge Manage­ment, um die Akzep­tanz und effi­zien­te Nut­zung der Cloud-Lösun­gen sicher­zu­stel­len.

Fazit

Die Migra­ti­on in die Cloud bie­tet vie­le Vor­tei­le, birgt jedoch auch Risi­ken. Durch sorg­fäl­ti­ge Pla­nung, umfas­sen­de Ana­ly­sen und kon­ti­nu­ier­li­ches Moni­to­ring kön­nen Unter­neh­men typi­sche Feh­ler ver­mei­den und die Vor­tei­le der Cloud voll aus­schöp­fen.

In den kom­men­den Arti­keln die­ser Rei­he wer­den wir wei­te­re Aspek­te des Cloud Finan­cial Manage­ments beleuch­ten, dar­un­ter effek­ti­ves Tag­ging, Show­back/Char­ge­back-Model­le und die Her­aus­for­de­run­gen in Mul­ti-Cloud-Umge­bun­gen.

Blei­ben Sie dran!

Wenn Sie ger­ne mehr zu die­sem The­ma wis­sen wol­len und die Vor­tei­le die­ser Metho­de mit Ihren Zah­len­ma­te­ri­al in Erfah­rung brin­gen wol­len, emp­feh­len wir Ihnen einen Blick auf unser aktu­el­les Ange­bot — die Cloud-Kos­ten­ana­ly­se.

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